Étude diffusée en septembre 2024

Entrepreneurs, les défis de la liberté

Les chiffres régulièrement publiés par l’INSEE en attestent : les Françaises et les Français n’ont jamais été aussi nombreux à lancer leur entreprise : en 2022 et 2023, la barre des nouvelles immatriculations a dépassé le million d’unités.

Favorisée par la simplification ces dernières années des modalités de création des micro-entreprises, l’envie d’entreprendre répond avant tout à un désir de liberté et d’autonomie financière et décisionnelle.

Comme le montrent les résultats de l’étude réalisée auprès de 1 200 dirigeants et indépendants par l’organisme de données statistiques FLASHS pour le site L-Expert-Comptable.com, les dirigeants et indépendants sont globalement satisfaits de leur situation. Mais même s’ils ont conscience de la nécessité de séparer vie personnelle et vie professionnelle, nombre d’entre eux subissent des pressions - temps, argent, charge de travail…- qui affectent leur vie sentimentale et leur santé.

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Des entrepreneurs globalement satisfaits de leur situation

Les plus jeunes sont ceux qui expriment le plus fort sentiment de satisfaction.

93% se déclarent satisfaits de leur vie professionnelle actuelle, dont 41% se disent « très satisfaits » ;

Les 18-24 ans sont les plus nombreux à se déclarer « très satisfaits » avec 57% des répondants de cette tranche d’âge dans ce cas ;

Ce haut niveau de satisfaction est nettement moindre chez les plus âgés : 35% des 50-64 sont « très satisfaits ».

Liberté et autonomie : les deux mamelles de la décision d’entreprendre.

Plus que l’envie d’innover ou la possibilité de saisir une opportunité, la création d’entreprise est d’abord une affaire d’indépendance.

46% des créateurs d’entreprise ont été motivés par la perspective d’être libres et de gérer leur temps ;

À des niveaux proches, l’indépendance financière (43%), la passion pour leur projet (40%) et l’affranchissement de toute hiérarchie (35%) sont parmi les raisons les plus citées ;

En revanche, la volonté d’avoir un impact positif en matière sociale ou d’environnement n’a été importante que pour moins d’un entrepreneur sur cinq (18%).

Organisation et passion se conjuguent

Allier une organisation optimale de son temps à la passion du métier que l’on exerce est la clé pour l’équilibre vie pro / vie perso.

Plus de la moitié (54%) des personnes interrogées estiment qu’être bien organisé et gérer correctement son temps est le facteur le plus important pour conserver cette harmonie ;

46% indiquent également qu’il leur semble très important d’être passionné par ce que l’on fait ;

En revanche, seulement 20% voient le fait de savoir déléguer comme une condition sine qua non à cet équilibre.

Sous pressions

Quand bien même ils identifient les facteurs à privilégier afin de préserver leur vie personnelle, dirigeants et indépendants sont soumis à des pressions qui impactent nombre d’entre eux.

51% des répondants mettent en avant la difficulté à se déconnecter de leur travail lorsqu’ils n’y sont plus ;

Dans des proportions quasi identiques, ils citent la pression financière (49%) et la charge de travail trop importante (48%) comme susceptibles de nuire à l’harmonie entre vie personnelle et vie professionnelle ;

Un tiers (33%) estime que la difficulté à déléguer peut concourir à créer un déséquilibre et un quart (24%) juge qu’il en va de même lorsque le soutien de l’entourage fait défaut.

Jusqu’à la rupture

Lorsque l’activité professionnelle prend trop de place, la vie sentimentale peut être mise en péril jusqu’à entraîner des ruptures.

27% des dirigeants et indépendants interrogés dans cette étude indiquent que leur activité professionnelle a été à l’origine d’une séparation ou d’un divorce ;

En outre, 17% disent que cela n’a pas été le cas, mais failli l’être.

Les défis financiers, monnaie courante

La plupart des dirigeants et indépendants ont eu à affronter des défis financiers durant leur parcours.

Près des trois quarts (72%) des répondants ont rencontré de tels défis ;

Pour 21%, ces difficultés se sont présentées à plusieurs reprises ;

Les femmes (74%) sont plus nombreuses que les hommes (69%) à y avoir été confrontées ;

Des causes externes plutôt qu’internes

Interrogés sur les raisons qui les ont amenés à affronter des défis financiers, les entrepreneurs mettent d’abord en avant des facteurs indépendants de leur gestion.

31% des répondants citent la situation économique, marquée par des crises plus ou moins fortes (COVID par exemple), comme premier facteur des défis financiers rencontrés ;

Pour 28%, ces difficultés ont été dues à des retards de paiement de la part de leurs clients ;

Les causes internes, comme une mauvaise gestion financière (12%) et des choix stratégiques perdants (9%), restent marginales aux yeux des entrepreneurs ;

Pour pallier ces difficultés, ils ont appliqué des recettes simples : 50% ont adapté leurs dépenses, 43% ont cherché de nouvelles sources de revenus ;

Un peu plus du tiers (35%) ont modifié leur stratégie entrepreneuriale ;

Près du quart (23%) des 18-24 ans ont également fait appel à des conseils professionnels.

Des conséquences importantes sur la santé

Sources de stress et d’inquiétude, les soucis financiers affectent la santé physique et mentale d’une très large majorité de dirigeants et indépendants. La moitié d’entre eux n’en parlent pas, ou avec difficulté, à leur entourage.

82% des personnes interrogées font état de troubles physiques ou psychologiques à cause de leur situation financière ;

Parmi elles, 20% mentionnent un impact fort au point de nécessiter un suivi médical.

Si la moitié (50%) des répondants indiquent avoir abordé sans problème ces vicissitudes avec leurs proches, 17% n’ont pas osé et 33% l’ont fait avec difficulté.

Enquête réalisée par FLASHS pour L-Expert-Comptable.com du 7 juin au 14 juin 2024 par auprès de 1 200 dirigeants d’entreprises et freelances âgés de 18 ans et plus, représentatif de ces catégories socio-professionnelles. Le questionnaire en ligne a été administré par Selvitys.

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